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高效能人士的第八个习惯

高效能人士的第八个习惯

书籍作者:史蒂芬·柯维 ISBN:9787500660958
书籍语言:简体中文 连载状态:全集
电子书格式:pdf,txt,epub,mobi,azw3 下载次数:1682
创建日期:2021-10-07 发布日期:2022-10-12
运行环境:PC/Windows/Linux/Mac/IOS/iPhone/iPad/Kindle/Android/安卓/平板
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内容简介

我 们中间有很多人经常有挫败感,经常会感到气馁,认为没有人欣赏自己、没有人能够认识自己究竟能够做出什么特殊的贡献。如果你迫切想要成为人群中卓越超常的人,迫切地想要改善机构现状并取得辉煌的成就,想要寻找自己内在真正的心声,那么《高效能人士的第八个习惯》就是你的必读书籍。这部新作见解深刻,引人入胜,而且正是我们这个时代所最需要的励志之作;它用精炼深邃的观点为所有生活在知识时代的人指明了一条通往最大限度地实现自我价值的光明大道。在这本书中,你能够找到解决下列常见难题的方法:

★人们想要获得心灵的平和以及良好的人际关系,但同时又想保持自己独特的生活方式和习惯;

★人们关系是建立在信任的基础上的,但是大部分人的思维模式却偏向以自我为中心,他们总是考虑“我想要什么”、“我需要什么”以及“我有权利怎样怎样”;

★对于管理来说,他们总是想要以最少的付出得到最多的回报...

作者简介

史蒂芬·柯维博士

美国学界的“思想巨匠”,入选“影响美国历史进程的25位人物”,被《时代周刊》评为“人类潜能的导师”,得到美国前总统奥巴马的特别接见,是前总统克林顿倚重的顾问,《经济学人》杂志推举其为“Z具前瞻性的管理思想家”。

在美国乃至全世界,他的思想成就与卡耐基、德鲁克、杰克·韦尔奇并肩比齐。他是世界备受推崇的领导工作权威,家庭问题专家,教师,企业组织顾问,在领导管理理论,家庭与人际关系,个人管理等领域久负盛名。《财富》杂志100强中的90%和500强中的75%的企业是他的受教者,AT&T、微软、可口可乐等大公司的高级主管都是他的学生,李开复等中国企业家和管理者也深受其思想的启发。每年,来自全球的个人、家庭、企业、教育界的受教者更是高达数百万人之多。

他是为组织和个人提供培训和管理咨询的知名机构——富兰克林柯维公司的创始人之一。公司与世界500强公司和成千上万的中小型企业都有建设性的合作关系。

作为9个孩子的父亲,50个孙辈的祖父,柯维博士曾于2003年被授予“Z佳父亲奖”,他将此看成是他此生得到的Z有意义的奖项。

柯维博士的主要成就:

2002年,《福布斯》杂志评选《高效能人士的七个习惯》为十本Z有影响力的书之一。

《首席执行官》杂志的调查结果,《高效能人士的七个习惯》是20世纪Z有影响力的两本书之一。

《高效能人士的第八个习惯》被《观点精要》书摘评为2005年Z佳商业书籍。

柯维获得全国父亲组织(the National Fatherhood Initiative)的“Z佳父亲奖”。

柯维是1999年“年度演讲家”。

柯维获得1998年度锡克教“世界和平大师”。

柯维获得“全美企业家领导力终身成就奖”。

柯维获得“国际企业家年度奖”。

柯维担任光明基金会委员会成员。

柯维是富兰克林柯维公司的创始人兼副主席。

柯维获得“托马斯大学勋章”。

2010年2月,柯维成为犹他州州立大学商学院的终身荣誉教授,并担任首位在职的领导力委员会主席。

柯维被授予12个荣誉博士头衔。


编辑推荐

非凡著作,历久弥新的思想,个人自我提升的人生必修课,组织变革成功的专属行动指南。带来超价值的自我提升体验,参透高效能人士的持续成功之路。

“中国60年来影响力书籍”。《福布斯》“有史以来有影响力的10大管理类图书之一”, “20世纪有影响力的商业书籍”。《华尔街日报》畅销书商业类榜单DY名。

在全球140个国家以40种语言出版。常年稳居中国各大新华书店、dangdang、京东畅销排行榜前列,影响力覆盖几亿人。

继《高效能人士的七个习惯(30周年纪念版)》之后,富兰克林柯维公司再次推出重磅佳作《高效能人士的第八个习惯》,提供了高效能人士的人生清单和从效能迈向卓越的行动指南,为个人和组织指明了从高效能迈向卓越的成功道路,使我们在生活和事业中获得满足感和幸福感,并成为这个时代的先行者。


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目录

高效能人士的七个习惯(30周年纪念版)目录

序言 / 吉姆·柯林斯

30周年纪念版序言 / 肖恩·柯维

第一部分 思维方式与原则

第一章 由内而外全面造就自己

付诸行动

第二章 七个习惯概论

肖恩·柯维的新观点

付诸行动

第二部分 个人领域的成功:从依赖到独立

第三章 习惯一:积极主动——个人愿景的原则

肖恩·柯维的新观点

付诸行动

第四章 习惯二:以终为始——自我领导的原则

肖恩·柯维的新观点

付诸行动

第五章 习惯三:要事DY——自我管理的原则

肖恩·柯维的新观点

付诸行动

第三部分 公众领域的成功:从独立到互赖

第六章 人际关系的本质

付诸行动

第七章 习惯四:双赢思维——人际领导的原则

肖恩·柯维的新观点

付诸行动

第八章 习惯五:知彼解己——移情沟通的原则

肖恩·柯维的新观点

付诸行动

第九章 习惯六:统合综效——创造性合作的原则

肖恩·柯维的新观点

付诸行动

第四部分 自我提升和完善

第十章 习惯七:不断更新——平衡的自我提升原则

肖恩·柯维的新观点

付诸行动

第十一章 再论由内而外造就自己

付诸行动

后记

附录 第四代时间管理:办公室的一天

柯维家族致一位高效能的父亲

处理挑战 / 机遇问题的索引

致谢


高效能人士的第八个习惯:从效能迈向卓越 目录

引子 为什么提出第八个习惯

第一部分 找到你自己的心声

第二部分 激励他人去寻找他们的心声

第三部分 掌握关键——以身作则和探索航向

第四部分 实施——整合体系和充分授权

第五部分 智慧时代

20个常见问题的对话

第八个习惯附录


短评

非常好看非常喜欢

2021-06-03 14:17:00

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个人管理,时间管理,管理,励志,习惯,自我管理,修养,GTD
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