遴选公务员就是采用考试、考察等形式,把基层公务员选拔到上级党政机关工作岗位上来,它也是各级党政机关内部竞争性选拔转任的一种形式。2013年5月中央组织部、人力资源和社会保障部印发《公务员公开遴选办法(试行)》,为建立公开遴选长效机制提供了制度保障,标志着公开遴选公务员工作已经步入常态化开展、制度化推进阶段,对于畅通和规范基层公务员"上行通道"、建立来自基层的公务员培养选拔链,具有重要意义。
遴选公务员消除了人才流动的壁垒,完善了人尽其才的使用机制;遴选公务员同时也是创新公务员激励机制的有效手段。通过遴选这种形式"不拘一格降人才",把大批有理想、有知识、有文化、有纪律的"四有"新人,特别是有基层实际工作经历与才能的公务员选拔到机关中来,有助于改进机关工作作风,有助于推进政府体制改革创新,有助于提升基层公务员的工作幸福感和爱岗敬业、为人民服务的精神。伴随着我国政治体制改革进程的进一步推进,遴选考试的规模越来越大,范围越来越广,考试组织越来越规范、科学,难度也越来越高。
本套遴选考试用书犹如一把金钥匙,能够开启你的成功大门;犹如一乘抵达峰巅的缆车,帮助你顺利地登上风光旖旎的"玉皇顶"。
本书的编写具有以下特点:
一、紧扣考情,体现
本套书是关于遴选考试的指导性图书,紧扣考情,是集数十位中公教育遴选研究资深名师精心打造而成的!编写教师长期从事遴选试题研究与授课工作,信息全面,经验丰富,对考试命题趋势分析精准,使备考的考生能够真正做到掌握考试规律、融会贯通、成竹在胸,真正为备考的考生指点迷津。
二、集腋成裘,体系完备
国内关于遴选考试的研究是比较零散的,试题资料更是寥如晨星。中公教育遴选研究资深名师通过数年对中央及数省遴选考试的指导、培训与研究,将零散的遴选信息汇总起来,不断总结遴选考试的特点和规律,分析命题趋势,逐渐形成了以考试形式为"经"和以考试内容为"纬"的完备体系。条理清晰,重点突出,对提高考生的备考针对性、有效性会起到"事半功倍"的效用。
三、与时俱进,内容新颖
创新永无止境,本书的特色就是紧跟考试实际,立足真题,体例力求新颖,讲解不落窠臼。我们根据教学实践,立足对近几年特别是2015年、2014年、2013年、2012年、2011年、2010年遴选真题进行的研究,准确把握考试趋势,并根据教学实践,准确把握学习规律,在此基础上,以全新的真题、全新的体例,编撰了本书。
四、讲练结合,提升能力
本书的特点是实用,即实战性强。首先,本书的基本素材均来源于长期教学实践,是教学经验的凝结和升华;其次,本书讲授的方法简单有效,深入浅出,易于掌握,便于应用;再次,本书讲练结合的体例,使学员在掌握理论的同时,能够通过作答练习题来消化吸收理论,并积累作答经验,内化解题技巧;最后,本书不是一家之言,而是在自主研发的基础上,向业内有关专家和理论刊物学习,博采众长,吸收了许多理论成果和经验。
五、适用面广,读者受益
本书内容适用面广,可使广大的读者受益。本书的内容主要是公职类考试所必需的基础知识,对各类公职考试都有针对性和实用性。所以本书不止针对遴选公务员考试,而且适用于公开选拔和竞争上岗考试、大学生村官考试、军转干考试等。另外,在职公务员可以将其作为学习读本,在提升个人综合素质方面也大有裨益。
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中公教育教材编研团队
2015年12月