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简单的力量:以简驭繁的管理之道(经典重译版)

简单的力量:以简驭繁的管理之道(经典重译版)

书籍作者:杰克·特劳特 ISBN:9787111627838
书籍语言:简体中文 连载状态:全集
电子书格式:pdf,txt,epub,mobi,azw3 下载次数:1227
创建日期:2024-04-24 发布日期:2024-04-24
运行环境:PC/Windows/Linux/Mac/IOS/iPhone/iPad/Kindle/Android/安卓/平板
内容简介
在本书中,杰克·特劳特为迷失于管理时尚,并诧异为何企业经营没有好转的读者带来现实的希望。本书以直白明晰的语言阐释思考方法,并分析和批判了荒谬的行话。本书中既包括领导艺术、组织等大的方面,又兼顾定价、营销等日常问题。对于每一个问题,都尽力提供正确的处理方法。在阅读本书的过程中,你定会灵光一现,生活从此变得简单,企业变得更富有效率。
作者简介

杰克·特劳特(Jack Trout)

定位理论创始人,被誉为“定位之父”,于1969年在美国《工业营销》杂志上发表论文《定位:同质化时代的竞争之道》,首次提出商业中的“定位”观念,开创了定位理论,并在40多年的实战中致力于定位理论的不断发展与完善。1981年,出版学术专著《定位》;1996年,推出定位理论刷新之作《新定位》;2001年,定位理论被美国营销学会评为“有史以来对美国营销影响最大的观念”;2009年,再次推出了定位理论新作《重新定位》。

史蒂夫·里夫金(Steve Rivkin)

品牌命名专家,特劳特伙伴公司长期合伙人。

曾与杰克·特劳特合著三本书,1989年在新泽西州洛克谷创建Rivkin & Associates咨询公司,从事营销和传播咨询。

译者简介

邓德隆

特劳特伙伴公司全球总裁。深研定位理论20多年,与“定位之父”杰克·特劳特先生共同工作超过15年。一直致力于在中国倡导并实践特劳特定位理论。2001年7月,被杰克·特劳特先生核准并授权为特劳特伙伴公司中国区唯一合伙人;2017年1月,被杰克·特劳特先生任命为全球总裁。其著作《2小时品牌素养》持续畅销多年,另著有《中国企业如何定战略》等。

火华强

特劳特中国公司执行合伙人。专注定位理论的研究与实践17年。参与了特劳特中国公司大部分定位咨询项目的研究与实践,包括加多宝凉茶、东阿阿胶、瓜子二手车、毛豆新车网、劲霸男装、诺贝尔瓷砖、老乡鸡快餐、安吉尔净饮水等。合著有《中国企业如何定战略》。

编辑推荐
适读人群 :企业管理者、营销总监
定位经典丛书重磅之作
献给深受复杂世界所困的你,希望你意识到简单之道;
重回简单原则,让生活变得简单,让企业变得高效。
前言
几年前,约翰·斯卡利(John Sculley)还是苹果公司的总裁,他在演讲中提到过一个富有洞察力的观点:“我们在工业时代所学习到的一切,都趋向于制造更多的复杂。我想越来越多的人正意识到,我们必须力求简单而不是复杂。简单是终极之道。”
不幸的是,斯卡利自己并没有对此足够重视,他把个人声誉押在了一个过于复杂的产品上。这个产品叫牛顿(Newton),被称为“个人数字助理”,它一点都不简单。最终产品失败,斯卡利被解雇。
但斯卡利先生确实说中了。迅猛发展的科技、快速的传播、复杂的全球经济,以及越来越快发展的商业,已经形成一个足以遮蔽人们心智的环境。
难怪众多公司纷纷向各类咨询机构寻求帮助,以求厘清思路。许多管理者重返校园,或加入自助群体,希望得到如何成功的启发。要赚他们钱的人,可真不少。
其实,商业并没有那么复杂,只是人们将它复杂化了。面对复杂的方法就是简化,正如斯卡利先生所说,未来属于能简化思考的人。
为弄清这个问题,我们回溯了人们认为还相对简单的时代。但我们很快发现,那些著名的思想家,其实数十年来一直在倡导简单的重要性(本书将多处引用他们的原话)。也就是说,复杂化的问题似乎一直存在,它是我们人类存在的一部分。
笔者深深感到,是时候对不断趋于复杂化的商业做一次回归简单的审视了。这些基本的商业行为被无休止地谈论、著述与商讨,令人痛苦,但往往只是弄得一团糟。
本书谈及的内容,既包含了像领导力和组织这样的大课题,也包含了定价和营销这样的日常问题。每一方面的论述,都会尽力把握好正确行事的简单本质。
笔者保证,阅读本书,你一定会在某处获得启发,从而让生活变得简单,让企业变得高效。

杰克·特劳特
目录
致中国读者
总序
前言
第一部分 基本原理/1
第1章 简单:为什么人们对它会深感不安/2
第2章 常识:它能让事情变得简单/9
第3章 复杂言辞:人的心智常被它遮蔽/15
第二部分 管理问题/23
第4章 信息:过度的信息令人困扰/24
第5章 顾问:种种谬说的根源/32
第6章 竞争对手:市场如战场,对手如敌军/40
第7章 战略:一切为了差异化/48
第8章 顾客导向:这是基本前提,不是差异化所在/57
第9章 年度预算:简单的分配方式,最佳的资金回报/66
第10章 价格:让你彻底了解价格的几条准则/71
第三部分 领导问题/81
第11章 使命宣言:只会带来无谓的混乱/82
第12章 领导力:如何领导队伍前行/88
第13章 远期规划:仅仅是一厢情愿/97
第14章 组织:越简单越好/104
第15章 营销:将简单概念转化为战略/112
第16章 新概念:拿来主义最简单/121
第17章 目标:听起来不错,做起来很难成功/130
第18章 增长:可能有害企业/135
第四部分 人的问题/145
第19章 激励:仅有努力,解决不了问题/146
第20章 自我修炼:不过是皇帝的新装/152
第21章 成功:在于骑上一匹好马/163
第22章 批评家:坚持简单不容易/170
第五部分 总结/173
第23章 大道至简:简单之力常在/174
注释/184