定位高手（京东专供）

个人定位的底层逻辑

个人品牌与经验输出

超级个体的进化原则

优势探索的高效方法

动态平衡的赢家策略

附赠：

人生进阶的框架模型

刘sir

合生载物创始人

内容共创模式发起人 书香学舍主理人

2022福布斯环球联盟创新企业家

前磨铁集团首席战略官兼运营副总裁

专注内容行业20年，6万小时积累

曾为3000+行业专家、企业家做定位、出书、做课及IP赋能。

畅销书作家与头部IP

从0到1的成事方法论

定位不对，努力白费

用好定位，N倍变现

海蓝博士 崔璀 十点读书林少 都靓 李柘远

等近百位大咖 诚意推荐

我是一名内容操盘手，一份你可能不太了解，但是跟每个人都息息相关的职业：畅销书背后的出版策划人。

我大学四年，学的就是编辑出版专业，算得上是科班出身。

26岁，我就成为了当时国内头部出版公司磨铁图书，最年轻的高管，带领团队创立过一个专门为企业家、商业大佬出书的财经图书品牌，“黑天鹅图书”。

30岁前，我就在两家头部公司担任过高管，从运营副总裁、首席战略官到执行副总裁，这些岗位我都干过。

30岁后，我连续创业，从知识付费、到在线教育，目前是合生载物的创始人，也是书香学舍的主理人。我们现在核心的业务是，专注为头部知识IP、创始人、企业家做书课共创的内容开发。

我个人的IP名叫“刘Sir一书一课”，对应的是我个人最核心的一个能力，帮助老师和老板们做定位，策划和打造老师和老板们最重要的一本书、最重要的一个课。因为一个知识IP出书，往往最重要的一本书的销量，是他所有书的销量的总和乘以2和3还不止。

我们回头来看，很多外版经典，比如《定位》《金字塔原理》《高效能人士的七个习惯》，再到本土畅销书作家，张德芬老师的《遇见未知的自己》、高铭老师的《天才向左，疯子向右》、再到余华老师的《活着》等等，无一例外，都是如此。

如今，我人近40。20年来，我和团队操盘了2000多本书，打造了将近两百来个课程。

带领团队和李开复、时寒冰、陈志武、罗振宇、乐嘉、于丹、余秋雨、韩秀云等众多大咖老师都有过内容作品上的合作。

我带领也打造过很多开拓性的爆款，操盘经验算得上丰富，有代表性的案例包括：

帮刚离开新东方的古典，出版了《拆掉思维里的墙》，销量上百万册；

在罗辑思维不到20万粉丝时，帮罗振宇老师出版了第一本和第二本书，卖了数十万册，助推了“罗辑思维”品牌；

和刚离开“非诚勿扰”的乐嘉老师合作《本色》，带团队通过线上众筹和线下发布会及签售等一系列动作，让这本书做到了上百万册销量；

引进心理学领域最畅销书籍之一——《自控力：斯坦福大学最受欢迎的心理学课程》，畅销十几年，销量数百万册；

引进力克·胡哲的《人生不设限》，成为很多中学校长、老师推荐的励志读物，销量破百万册……

我也算得上在行业里尝试过不少创新。

在磨铁图书的时候，我打开了公司过去未打开过的财经出版的板块，主导过主编制改革。

从出版到做知识付费我一直认为自己做的是新出版，在各平台打造过不少爆款课程。

创业的过程中，我带领团队过付费课程、训练营、私董会几乎所有的知识付费产品的形态。我也是“内容共创”模式的提出者，我认为专业化内容生产是一个不可逆的趋势，我们公司的核心业务就是四个半天帮助头部老师和老板们聊出一本书、做出一个课、拍出一两百条短视频。最大化节约老师们时间的同时，最大化挖掘他们最能通往大众的高价值内容。

我与肖厂长一起发起创立的“书香学舍”，也是一个期待在行业里影响更多的出版人、作家、顺应个人IP时代，做出版创新和探索交流的一个阵地，聚集了众多的畅销书作家、头部的知识IP老师、知名的出版人、策划人、操盘手。

回顾我过去二十年，我特别愿意合作的老师，就是那种我只能做一件事、只帮别人解决一个问题就够了的老师。如果一个老师跟我说，我什么都能做，什么都想做，我就会觉得大概率他做什么都很难做到极致。这些年，我帮老师和老板们做的最重要的一件事情，其实就是帮助他们做减法，因为个人定位的本质就是帮助老师们在少里面看到更多。

今天，关注企业定位和品牌定位的人没那么多了，每个人更关注自己，个人定位变得越来越重要。

我跟很多老师经常说的一句话是，一本书的定位的底层是你的IP定位，IP定位的底层是你的职业定位，职业定位的底层是你的人生定位。也就是说，你不清楚自己想要什么样的人生，就很难搞清楚自己要做什么样的工作，不清楚自己为了什么而工作，也大概不知道自己要做什么样的IP，你不清楚自己IP的核心价值是什么，也很难出好一本书。

我是一个特别喜欢总结，思维能力比较强的人。我发现我这么多年的实践过程中总结出来的这套方法论，真的很适合每一个朋友。因为，定位不对，努力白费，没有定力的努力很多时候是无效努力，没有努力的聪明很多时候是自作聪明。

写这本《定位》的书，我就是希望把我20年的心得总结，把我帮助众多头部的知识IP和畅销书作家做定位与放大他们价值的方法，结合我自己一路成长的体悟，分享给更多想要在这个时代发光发亮的朋友。

我深信这本书，适合每一位在今天这个超级个体的时代想要被看见的朋友。你不一定成为一颗恒星，你也许也很难成为一颗巨星，但是你值得让自己成为一个发光体。

如果你不甘于平凡，欢迎您打开这本书，和我一起聊一聊……

一、个人定位的原则与逻辑

绝大多数人对定位的理解的八个误区

定位是什么？

定位的原则

定位的逻辑

找准定位必经之路的四个阶段

个人定位的五个“一”

二、个人品牌与经验输出

知识经济的时代如何去把握机会？

经验输出的原则

立好人设的原则

IP名与核心标签

写好个人简介的方法

图文语言到口头语表达的逻辑

经验输出的四个层次

100个基本问题

如何搭好输出的框架

写作练习的方法

如何在专业领域成为他人的教练

如何写好工作手册？

三、可持续的超级个体进化原则

超级IP最核心的能力

个人IP持续成长的四个原则

原创理论的搭建

创始人IP的四个维度

讲好IP故事的方法论

打造可持续的超级IP自成长系统

如何提问

每个人都可以出一本书

四、定位与优势探索的方法

找准职业定位

个人定位的稀缺性原则

优势是个人特质的正向发挥

发现自己真正的优势

优势的几个层次

刻意练习，在细节中看细节

放大优势链接力

守住核心能力圈

五、动态平衡的赢家策略

成事最重要的是愿力

远离焦虑，打破内心的负面循环

心智成本转化为心智资本

摆脱自动化陷阱，升级为高配版的自己

成长性思维

思维破限寻找利益结合部

助推成长的重要性

开启指数成长的思维模型

六、初心常在，未来可期

附录1：人生进阶的职业框架模型

一、成长进阶：从新手到绝顶高手

二、向上生长：与领导相处的诀窍

三、沟通策略：从事到情的思维进化

四、能力结构：不可或缺的T型能力

五、职业状态：别被达克效应蒙住眼

六、第二曲线状态：管理复制能力的进阶

七、登梯策略：从量变到质变的成长轨迹

八、把握趋势：做第一批“吃螃蟹”的人

附录2：客户对辉总说的话